【第三届水缘文学征文113#】老 练(小说)​||李争光(安徽)

老练是某局应急管理大队大队长的绰号，这个称呼不仅因为他处事老练，还在于他凡事都要搞点演习练一练。眼看经费紧张了马上练一练，因为演练培训费用这个项目在哪都容易报销；自己需要换衣服了找个由头练一练，趁机挤点“油水”，添置两套名牌衣服的钱立马就有了；年终要评优评先了，赶快找个机会练一练，走走形式，大造声势，不仅为自己脸上“贴金”了，还能赚取领导的好印象，率先获取评优资本；想喝酒了也得练一练，联系上几个平日关系不错的兄弟单位一起搞个演习，虚报点加班补助，很快就把吃喝问题解决了。老练深谙其道，利用自己的职权把“演练”技能练到了炉火纯青的地步，并对此乐此不疲。

老练把官场看得很透彻，他已经50多岁了，早成了混迹官场的“老泥鳅”，更没了刚踏上工作岗位时的冲劲和拼劲，凡事都看淡了。他也常把“退休了还能把工资卡揣在怀里的都是能人”这句话挂在嘴边，作为自己的座右铭，一是提醒自己要懂得见好就收，适可而止，二是向 身边人证明自己还是很廉洁的，树立领导微信。

老练热衷圈子文化，更喜欢山头主义。他认为工作干得好不好，领导是不能直接看到的，还得底下有人捧你，上面有人提你，用他的话说这叫：“下面要有鼓手，上面要有天线”。因此，老练就想到必须从领导身边最亲近的人“下手”，给他们一点小恩小惠，慢慢拉拢，让这些人在领导面前替自己说好话，就能取得事半功倍的效果。常与老练交往的朋友有三个，负责后勤的刘主任，负责人事的姜科长以及负责督察的李科长，他们号称该局“四大金刚”。督察前，李科长会提前给老练通气；评优之前，姜科长会负责在领导面前极力推荐；经费报销方面，刘主任会亲自出面协调。所以，在老练面前，基本上没有“摆不平”的事，他乐在其中，享在其中，优哉游哉。

“老练，你消息广，听说谁来当我们局长吗？”姜科长瞪着眼盯着笑眯眯的老练。

“老练，听说局里马上还要提拔一个副局长，你是不是做工作了，争一争？”刘主任嘴上说着，心里还打着自己的小算盘：只要老练上位，自己的日子又更好过些了。

“不知道呀，我姐夫也没有说过这些！”老练的姐夫是市委某部门领导，老练眼皮活络，脑子快，经常被他姐夫拉着参加各个部门的宴会，老练的消息大部分从他姐夫那里得知。

“老练，新局长到了，你下午来一下，我们计划给他接个风，增进一下感情！”电话那头，姜科长抑制不住内心的兴奋和紧张。他不知道新局长是否会参加，是否会领情，一直在房间踱着步子。

下午下班前，姜科长办公室内义警烟雾缭绕，“四大金刚”全部聚齐，研究着他们“围猎”新局长的计划。由刘主任先去探路，邀请新局长下班后参加聚餐。不一会，刘主任耷拉着脑袋从局长办公室回来，脸色十分难看。原来，新局长说下班要自己骑自行车回家，顺便锻炼一下身体，还有就是他不喜欢在外边吃饭。同时，他要求刘主任尽快把自己房间内的花花草草全部清除干净，不准放茶叶，只要留一个电话和一个开水瓶就行，还责令刘主任以后也不要在外边参加酒局，尽量减少局里经费开支。新局长虽是善意提醒，但是刘主任听出了里面的不满和鄙夷，心中极为忐忑。

刘主任碰了“一鼻子灰”回到姜科长的办公室，顿时房间内的气氛也紧张起来，“四大金刚”陷入沉思中……忽然，老练站起身来，狠狠地把“烟屁股”摁在桌角。冲大家撇嘴笑了笑，众人也都心照不宣的有了主意。

应急演练按照计划如期举行，新局长受邀到场指导，其他兄弟单位也派员观摩。老练依旧担任现场指挥员，整个演练科目在他指挥下十分顺畅地就完成了，参演职工各司其职，忙前忙后，一片热火朝天的景象，演练中途没有出现失误，无论从规模上，还是从流程上都达到了较高水平。总之，“各单位配合默契，协作密切，演练达到了预期目标，提高了全体人员的应急能力和实战水平！”新局长在总结点评中，表扬之词把“四大金刚”夸得飘飘然。

出人意料的事还是发生了！新局长突然就在局里实行了大轮岗机制，要求在局直机关超过十年的同志都要下去，干部选拔任用要年轻化。“四大金刚”急得如热锅上的蚂蚁，到处乱窜，打听着消息。

一年后，副局长位置也定下来了，由督察科王副科长担任，后勤刘主任去了最偏远的一个街道办事处兼任社区主任，姜科长去了“清水衙门”信访接待室任一般职员，督察室李科长去了城区维稳办公室，老练轮岗到其他局任一般职员。

从此，老练和他“四大金刚”再也没有了交集，但是该局官场上仍留有他们的传说。

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